据悉，这次面试工作主要由人事行政主管部门和用人单位组织实施。面试内容主要包括：综合分析能力、求职动机与拟任职位的匹配性、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识和技巧、情绪控制能力、仪表礼仪举止等。面试的具体测评要素和方式，由录用主管部门确定。

　　又讯 8月23日，本报A1版刊发《今年报考民警先过体能测试关》的消息后，许多考生和家长给省公安厅工作人员打电话，咨询有关考录程序方面的问题。据了解，根据相关部门作出的调整，今年公安机关招考人民警察的程序为：报名、资格审查、笔试、体能测试、面试、考核政审、审批录用。今年，我省公安机关招考人民警察体能测试时间确定为8月27日。